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天津市东丽区消防救援支队全力提升本域消防本质安全水平

2025年10月11日 11:13

强化综合监管 坚持标本兼治 守牢消防安全基本盘

今年以来,天津市东丽区消防救援支队坚持预防为先,强化系统治理,从压实责任、隐患斗争、企业服务、布局微站、创新监管、强化宣传等六方面,全力消除各类火灾隐患和消防安全违法行为,有效防范化解重大安全风险,确保了辖区火灾形势稳定。

一、履行综合监管职能,拧紧消防责任链条

支队聚焦农贸市场、养老机构、仓储物流、小单位小场所等消防治理关键领域,纵深推进电动自行车、动火作业、建筑保温材料、“小火亡人”四个全链条专项整治,以铁腕手段筑牢消防安全防线。一是突出政府主导。区主要负责同志和分管负责同志分别带队到天津欢乐谷景区、东丽湖恒大温泉旅游区、金钟批发市场等单位开展消防安全检查。先后推动区政府召开各类专项整治行动部署会、遏制“小火亡人”火灾警示现场会等消防工作会议。充分依托市安委会、消安委发挥综合监管职能,截至目前累计下发通知、通报、函告40余份。二是深化部门联动。针对燃气爆炸、电动自行车和“小火亡人”火灾事故,推动城管、国资、住建、市场监管、公安等部门落实行业监管;针对医院养老院、农贸市场、电动自行车、仓储物流、高层建筑等重点领域,部署专项整治任务,压实压紧行业监管责任。区委督查室对沿街商铺开展专项督导检查2次,支队与天津市检察院第三分院、东丽区检察院分别就消防水源、电动自行车等消防安全问题开展座谈交流。三是压实主体责任。对火灾高危单位、人员密集场所等重点场所开展消防安全督导和检查,督促单位落实消防安全主体责任,落实风险隐患“自知、自查、自改”和“三自主两公开一承诺”制度,提升消防安全管理水平,有效遏制火灾事故发生。

二、持续发扬斗争精神,推动火患闭环整改

东丽区地处城乡接合部,仓储物流企业点多面广,火灾隐患屡经整治屡有反弹。支队以“打硬仗”“啃硬骨头”的决心,正视问题,狠下决心,对久拖未改的火灾隐患进行铁腕整治,取得了良好效果。一是深化专项整治。提请区政府组织召开了由四位副区长出席、相关部门参加的全区仓储物流消防隐患专项整治行动推进会议,约谈培训东丽区仓储物流“不放心”企业负责人,向仓储物流企业发放消防安全明白纸,联合全区14个街道(园区)、8个行业部门开展为期三个月的专项排查整治,细化任务分工,落实监管责任,确保专项整治行动取得实效。二是整治突出隐患。在“双随机”抽查和管片检查的基础上,集中全部执法力量对仓储物流企业进行全面“体检”,重点对仓储物流建筑防火、消防设施、安全管理等方面进行监督检查,集中清理了一批违规动火作业、堵占消防通道、违规采用易燃可燃材料装修、违规住人、防火分隔不到、锁闭安全出口、消防设施停用,用火用电用气等突出消防隐患。三是做实行业监管。依据仓储物流企业实际存储物品种类、危险等级及各区域面积占比等要素,进一步建立仓储物流企业精细化管理台账,督促行业监管主动认领抓整治,坚持问题导向促改进,对照问题清单逐一整改“销号”,确保行业监管责任落实,有效防范和遏制火灾事故的发生。

三、倾听企业所需所盼,提升消防服务水平

支队以提升服务质量为着力点,以实际行动全面提升消防服务水平和执法质量,为企业单位提供更加高效、便捷的消防服务,全力营造良好的营商环境。一是主动服务入民心。开展“主动问需于民 服务民计民生”活动,先后到天钢集团、华明集团等10余家民营企业进行服务指导,组织30余家辖区民营企业负责人召开服务营商环境座谈会,制定3类9项便民措施,着力解决企业所急、所需、所求,让企业办事更高效、让消防服务更快捷、让监督执法更正规。二是分片包干下企业。各监督员选取1至2家民营企业,联系党委成员,按照分片包干制度,由党委成员开展服务企业“大调研”活动。通过与企业负责人开展座谈调研,全面摸清企业消防安全现状、了解企业在消防管理上的困难、倾听企业在消防服务方面的诉求,全力破解企业发展难题,助推企业高质量发展。对发现火灾隐患问题的企业,主动提供帮助和支持,及时指导隐患整改工作,切实为企业节省整改资金,保证生产经营活动有序开展。三是服务民生解难题。区消安委督察队依照单位申请,采用辅导、提醒、建议、示范等方式,对单位消防管理、宣传培训、巡查检查、隐患整改等予以消防技术指导,现场帮助单位查找问题,提出指导意见,了解企业需求及困难,根据企业需求协调相关部门解决困难,急企业之所急。

四、紧盯火灾高危区域,狠抓消防组织建设

支队分析研判辖区火灾高位区域和重点单位分布,立足辖区火灾特点和灭火救援实际,按标准大力推进微型消防站建设工作,14个街道园区已建成444个,有效提升了社会面火灾防控能力。一是“点对点”建设。先后推动银河装饰城、振东物流、不锈钢城、赵沽里菜市场等重大风险地区建设微型消防站,结合国家消防救援局《社会单位微型消防站建设标准》,从人员配备、场所器材、任务职责、值守联动、管理训练等方面逐一进行细化,确保每站1车6人24小时执勤,为火灾高危区域提供了充足的灭火救援力量。二是“线连线”协作。将444家微型站纳入灭火救援联勤联动体系,根据微型站扑救初起火灾需要,优化配置灭火和通信器材,确保微型站发挥实效,加强与微型消防站的联合演练和实战调度,定期组织开展业务学习、协同灭火等活动,实现统一调度指挥,提高协同作战能力。三是“面对面”指导。立足联训、联勤制度,督促微型站组织开展日常业务训练、单位“六熟悉”、灭火救援演练等技能训练,不断提高扑救初起火灾能力。先后到北方五金城、东丽湖建材城、天津富士达自行车公司等20余家重点单位微型消防站开展消防知识和灭火救援能力培训以及联勤联动拉动,确保发生火情可以“灭早、灭小”。截至目前,共计组织微型站队员进行统一培训20余次,集中对微型站建设标准、要求进行宣讲指导,并组织200余名微型站队员进行岗前培训。

五、研发线上监管平台,破解基层治理难题

支队创新重点单位消防安全智能化监管,通过智能化监管平台建设、非现场监管模式创新、防消联勤机制完善,推动消防治理向数字化、精准化、协同化转型升级。一是搭建应用平台。依托微信小程序研发《东丽消防监督管理线上平台》程序,目前,全区11个街道500余家单位接入系统,该系统包含可以实现检查任务线上派发、检查结果线上查看、隐患整改线上跟踪,即使不在现场也能实时掌握社会单位安全状况、进行“远程体检”,破解监督员对单位“看不到、管不到”难题。二是创新监管模式。单位可通过该平台定期上传自查报告、消防设施维护记录、安全培训照片等内容,支队依托非现场监管平台,整合视频巡查、在线监测等手段,对可以当场整改的隐患立即整改,对不能当场整改的隐患限时整改,在规定期限内未整改则启动现场核查,建立“非现场监管、定期复查、现场核查”的完整监管链条。同步推行“柔性执法”机制,对首次轻微违规行为实行容错纠错,通过线上指导整改率达95%。三是强化防消联勤。将线上监管与线下防消联勤结合,组织基层消防站指战员对不放心单位进行现场消防安全工作指导。防消联勤人员携带消防宣传册、消防宣传挂图等走进企业,重点加强对一线员工的消防宣传,根据不同企业的火灾隐患特点,帮助企业完善灭火与应急疏散预案,通过隐患排查、消防宣传等方式进一步提升企业消防安全管理和应急处置能力。

六、新兴媒体合力聚焦,贴身宣传入脑入心

支队紧密围绕消防本质安全,坚持“科普宣传与培训教育双轮驱动”的思路,在开展“有效宣传”上下功夫。一是创新宣传方式。策划推出“街采”消防科普宣传栏目,创建“东丽消防每日签”微信专题宣传板块,携手欢乐谷打造“欢乐嘉年华消防伴我行”主题活动,吸引2万余人次打卡参与。联合社区精准摸排41户卧床吸烟孤寡老人、失能人员,组织消防员与社区工作者每周上门宣传服务,从源头防范“小火亡人”事故。二是实行人员轮训。利用防消联勤消防站人员“扫街上门”等手段,对消防重点单位负责人和“九小”场所业主等2000余人开展消防安全培训,全面提升隐患排查、应急疏散、宣传教育和初期火灾扑救的实战能力,为行业系统和社会单位广泛培养消防安全“明白人”,提升社会末梢的火灾防控能力。三是开展靶向宣传。制定针对性宣传计划,广泛利用沿街广告牌、楼宇电视、公交地铁视频等户外阵地开展知识科普和案例警示。针对社区火灾,充分利用住宅区宣传栏、户外大屏、楼宇电视、社区大喇叭等渠道,有针对性地开展居民住宅区典型火灾警示宣传。先后针对“企业复工复产”、开学第一课、国庆长假等专题开展消防宣传、培训,讲授初期火灾扑救方法、火灾报警、灭火器材使用、逃生自救等知识,让消防知识入心入脑。

下一步,支队将树牢“人民至上、生命至上”理念,以高度政治自觉践行“两个维护”,担负起防范化解重大安全风险的政治责任,将消防工作作为经济发展的“基本盘”,全面推动各项工作落实落地,切实筑牢辖区消防本质安全。

文章来源:http://news.72177.com/2025/1011/4588947.shtml