天津静海各园区、部门为企业复工复产出实招 真服务

统筹做好疫情防控和经济社会发展，既是一次大战，也是一次大考。静海区各园区、部门在抓好疫情防控工作的同时，持续响应企业复工复产需求，多举措加大服务力度、延伸服务广度、提升服务温度，帮助企业解决“难点”，打通“堵点”，为企业发展、项目建设保驾护航。

静海开发区：“点对点”接运外地员工返岗

为做好企业复工服务，在防疫安全的前提下解决企业用工问题，静海开发区结合实际，为企业打通“点对点”接运员工返静通道。

千里接返 助力企业抢跑领跑

静海开发区紧紧抓住企业满产达产黄金时间，研究制定符合园区实际的接返方案，与企业一同细化接返流程和措施，快速打通“点对点”接返员工通道。截至目前，先后出动“点对点”接返大巴车30辆次，赴河南、河北、山东等10余个省市，接回员工319人。

安全可靠 防疫服务全程保障

为保障“点对点”接返的安全性，确保员工全程防护到位，静海开发区协助企业调查接返源头地区风险等级，确保“点对点”接返员工全部来自于低风险地区；督促企业做好员工流行病学调查，杜绝外来输入风险；责成企业指派专人做好随车服务和监督，保障途中防疫安全。

精细管理 指导划分工作区域

对于“点对点”接返的员工，在简单休整后，经身体监测无异常的可直接上岗。对“点对点”接返员工、未离静员工和解除隔离期的员工实行划分工作区域、岗位分类管理办法，在工位、住宿和用餐时避免交叉接触。同时，静海开发区正在抓紧印制“岗位分类管理人员标识”贴，指导企业更好地落实分类管理要求。

静海检察院“服务民企发展小分队”搭建复工复产法治平台

为积极推动企业复工复产，营造良好的企业复工复产法治氛围，静海区人民检察院“服务民营企业发展小分队”结合疫情防控工作开展情况，作为“服务专员”下沉到乡镇企业协助复工复产，并为企业送上“检察服务卡”，依托“企业常用法律库”和“企业服务平台”，及时了解、解决企业复工复产过程中遇到的疫情防控问题和法律问题。

为便于企业经营者了解企业复工复产政策、通知、注意事项等重要信息，“企业常用法律库”平台添加了临时版块——新冠肺炎疫情防控期间企业复工复产须知。企业经营者通过自行查询，即可了解相关内容。针对企业在复工复产期间可能会遇到的劳动人事、合同纠纷、社会保障等方面的法律问题，小分队设立“企业服务平台”后台专员，对“企业服务平台”中提交的问题及时进行分流统计，全面做好解答回复工作。为推动疫情防控期间企业复工复产贡献“法律”力量。

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静海融媒记者：李磊 通讯员：史勇 陶梦辉 编辑：李坦峰 孙蒙蒙 责任编辑：郭媛媛

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文章来源：http://news.72177.com/2020/0310/4526113.shtml